KPMG Türkiye olarak, uzman
kadro ve yöneticilerimizle, bordro ve personel işlemleri ile ilgili; yasal
mevzuatlara uygun teknik hesaplamalar, firmanızın ihtiyaçlarına özel ve yasal
raporlamalar, süreç ve hesaplama, denetimler, teknik eğitim konularında
şirketlere sınırsız çözümler sunuyoruz.
Teknik Bordro Hesaplama
Hizmetlerimiz
— Müşteriden
gelen bordro verisinin gelir vergisi, sosyal güvenlik kanunu ve iş hukuku
açısından incelenmesi
— Otomatik
data aktarımı ile bordro verilerinin bordro yazılımına aktarımının sağlanması
— Teknik
bordro hesaplamalarının yapılması (saatlik, günlük, aylık, yıllık her türlü
hesaplama tipleri için)
— Personele
ait ücret bordrolarının e-mail ya da kapalı zarfla personele iletilmesi
— Müşteriye
özel bordro raporlarının oluşturulması
— Personele
ödenecek tutarların belirlenmesi, ilgili banka talimatlarının ya da
disketlerinin hazırlanması
— Muhasebe
ve finans ekiplerine sunmak üzere:
o Yıllık
izin karşılığı hesaplamaları
o Kıdem
ve ihbar karşılığı hesaplamaları
o Muhasebe
birimine iletilecek olan bordro hesaplamasıyla ile ilgili “yevmiye fişinin”
oluşturulması
Bordro Denetim
Hizmetlerimiz
— Müşteri
nezdinde hesaplanan bordroların vergi ve SGK mevzuatları açısından belirli
periyodlarda uygunluk denetiminin yapılması ve denetim kapsamındaki bulguların
ilgili şirket ve birim yöneticileri ile bir rapor eşliğinde paylaşılması
— Muhasebeye
intikal eden özet bordro sonuçlarının, bordro detayları ile kıyaslanması,
muhasebe kayıtları ve bordro mutabakatının yapılması
Bordro Süreç Analizi
Hizmetlerimiz
— Müşterinin
kendine özel organizasyon yapısı dikkate alınarak bordro çalışmasına dahil olan
tarafların iş adımlarının incelenip rol tanımlarının gözden geçirilmesi
o
Muhasebe, finans, hukuk gibi diğer ilgili
birimlerden ya da personelin kendisinden bordro ile ilgili verilerin nasıl ve
ne sıklıkta alındığı bu kapsamda incelenir.
— Farklı
birimler, personel ve bordro hesaplamasından sorumlu ekipler arasında
koordinasyonu sağlamak amacıyla iş planı ve standart dokümantasyonların
oluşturulması
— Bordro
verisi oluşturan personele, bu verinin en doğru şekilde oluşturulabilmesi için
gerekli eğitimler düzenlenmesi (örneğin; müşteriye özel oluşturulan puantaj
tablosunun nasıl doldurulacağı vb.)
Yasal Bildirim,
Formlar ve Tescil İşlemleri
— Sosyal
Güvenlik Kurumu iş yeri tescil işlemlerinin yapılması
— E-bildirge
başvurularının takibi
— İşe
başlayacak veya işten ayrılacak olan personelin ilgili resmi dokümanlarının
hazırlanması
— SGK
işe giriş ve işten çıkış işlemlerinin yapılması
— İşten
ayrılan personelin kıdem ve ihbar hesaplamalarının yapılması
— Aylık SGK e-bildirgelerinin hazırlanması ve tahakkuklarının temin edilmesi
— Türkiye İş Kurumu'na elektronik ortamda sunulacak raporların hazırlanması